דרום קוריאה מאמצת את תרבות הנוודים הדיגיטלית, במיוחד "עבודה" או תרבות העבודה מרחוק וחופשות ממושכות.
החל מה-1 בינואר 2024, ממשלת דרום קוריאה הציגה את אשרת העבודה החדשה שלה או ויזת נווד דיגיטלית.
למעלה מ-60 מדינות אימצו ויזות נוודים דיגיטליות בתגובה להגדלת מספרי העבודה ומגמות עבודה מרחוק.
"אנו מקווים שוויזה לעבודה תאפשר לזרים בעלי רווחים גבוהים לשהות באזורים השונים של קוריאה ולהחיות את הכלכלה המקומית. אנו מקווים שהוויזה תהווה עבורנו הזדמנות להציג את ארצנו ואת התרבות שלנו", אמר משרד המשפטים הדרום קוריאני. כפי שצוטט על ידי Korea JoongAng Daily .
הממשלה מתייחסת להפעלה זו כאל ניסוי להערכת יעילותה. עם זאת, משרד המשפטים שואף לשפר עבודה מרחוק ותיירות לזרים בקוריאה.
מהי ויזת העבודה של דרום קוריאה
ויזת Workation החדשה של דרום קוריאה מאפשרת לזרים לשהות עד שנה מתאריך כניסתם, עם אפשרות להארכה לשנה נוספת.
כמו כן, הם זכאים להביא בן זוג וילדים מתחת לגיל 18.
חשוב לציין כי ויזת Workation אינה מאפשרת לנוודים דיגיטליים לחפש עבודה או לבצע עבודה רווחית בתוך דרום קוריאה.
לפני ויזת Workation, זרים המתכננים לעבוד בזמן נסיעה בארץ חייבים בוויזת תייר. זה תקף רק עבור שהיות של פחות מ-90 ימים.
עבור שהיות של יותר מ-90 יום בדרום קוריאה, זרים חייבים להגיש בקשה לרישום זרים במשרדי סניף ההגירה שיש לו סמכות שיפוט על מקום מגוריהם. יש לעשות זאת תוך 90 יום ממועד הכניסה לארץ.
בעת החלפת מגורים בדרום קוריאה, זרים חייבים גם לדווח על כתובתם החדשה לסניף ההגירה או למשרד המקומי, המחוז או המחוז עם סמכות השיפוט על מקום המגורים החדש. יש לעדכן את הכתובת שלהם תוך 14 יום מרגע המעבר.
דרישות וזכאות
ויזת העבודה הדרום קוריאנית מקבילה לאיזות נוודים דיגיטליות אחרות עבור אזרחים זרים שרוצים לעבוד בזמן שהות ונופש במדינה.
מועמדים מתאימים צריכים להיות בני 18 ומעלה. הם חייבים גם להיות בעלי חברה זרה או להיות מועסקים בחברה זרה לפחות שנה אחת.
הם חייבים גם להרוויח יותר מפי שניים מההכנסה הלאומית הקוריאנית הגולמית (BNI) לנפש של השנה הקודמת לאחר ניכוי מס.
הבנק המרכזי של קוריאה מודיע על ה-BNI של דרום קוריאה מדי שנה. נכון לשנת 2022, מדובר בכ-51,000 ליש"ט (65,000 דולר או 59,000 אירו) מדי שנה לאחר מס.
כמו כן, המועמדים יעברו בדיקת רישום פלילי.
הם גם נדרשים לביטוח בריאות פרטי עם כיסוי של לפחות 60,378 פאונד (100 מיליון ₩) כדי להבטיח את יכולתם לחזור הביתה במקרה חירום.
זרים שכבר נמצאים בדרום קוריאה יכולים לעבור מפטור ויזה, אשרת תייר או אשרת שהייה לטווח קצר לאשרת עבודה.
מה זה "עבודה"? מי נחשב לנווד דיגיטלי?
עבודה היא טרנד עכשווי שבו אנשים שומרים על שגרת עבודה קבועה בזמן נסיעה לתקופה ממושכת.
נווד דיגיטלי הוא מישהו שמשתמש בטכנולוגיה כדי לעבוד מרחוק ולחיות אורח חיים נוודים, משוחרר מהמגבלות של משרד פיזי.
עם זאת, חשוב לציין שאין לבלבל נווד דיגיטלי עם עובד מרוחק.
עובד מרחוק הוא מישהו שיכול לעבוד מכל מקום מבלי להיות נוכח פיזית במקום עבודה ספציפי.
עבודה מרחוק כרוכה בהעסקה של חברה אחת אך עבודה מחוץ למשרד. זה יכול להיות בבית, באזורים ציבוריים כגון בתי קפה, או סביבת עבודה משותפת עם גישה לאינטרנט.
מצד שני, נוודים דיגיטליים הם עובדים מרוחקים שמשלבים נסיעות קבועות באורח חייהם. לעתים קרובות הם עובדים ממדינות או ערים שונות לאורך זמן.
מדינות רבות באירופה, מרכז ודרום אמריקה ודרום מזרח אסיה הציגו לאחרונה אשרות עבודה לנוודים דיגיטליים כדי להסתגל לאופי העבודה המשתנה.
אשרת הנוודים הדיגיטליים בבריטניה
נכון לעכשיו, בריטניה (בריטניה) אינה מפעילה תוכנית ויזה דיגיטלית נוודים. נוודים דיגיטליים נתפסים כעצמאיים ועצמאים וחייבים להשיג צורה אחרת של ויזה המכסה אזורים אלה.
עבור נוודים דיגיטליים, עבודה בבריטניה עדיין אפשרית עם הויזות הבאות לבריטניה . אלה כוללים ויזות אינדיבידואליות בעלות פוטנציאל גבוה, אשרות טאלנט גלובליות, ויזות סטארט-אפ, אשרות חדשנים, ויזות עובדים מיומנים.
ויזת עובד זמני בבריטניה מציעה גם אפשרות פשוטה יותר.
הוא מאפשר עבודה לזמן מוגבל ומכסה תחומי תעסוקה שונים. אלו הן עבודת צדקה, עבודת יצירה, עבודה עונתית, חילופי ממשלה, הסכמים בינלאומיים ועבודה דתית.
עם זאת, כל אחד מהם דורש נותן חסות בבריטניה ועמידה בקריטריונים פיננסיים ספציפיים. זה עשוי להיות המסלול הפשוט והמהיר ביותר אם הוא מועסק בעיקר על ידי חברה בריטית.
כתיבת תגובה