הוועדה המייעצת להגירה (MAC) תעריך אם מסלול אשרת הבוגרים של בריטניה (בריטניה) משרת את מטרתו ואינו מנוצל לרעה.
אשרת בוגר מאפשרת לסטודנטים שסיימו את הקורס להישאר ולעבוד בבריטניה במשך שנתיים ללא נותן חסות.
לסטודנטים בעלי Ph.D. או כישורי דוקטורט, אשרת הבוגר מאפשרת להם להישאר בבריטניה למשך שלוש שנים.
במכתב לפרופסור בריאן בל מ-MAC, שר משרד הפנים של בריטניה, ג'יימס חכם, הביע חששות לגבי ניצול ויזת הבוגר כקיצור דרך להשגת אישורי עבודה.
הוא ביקש מה-MAC לקבוע אם אשרת הבוגר "מערערת את היושרה והאיכות של מערכת ההשכלה הגבוהה בבריטניה".
שר הפנים חשף לראשונה את כוונת הממשלה לבחון את מסלול אשרת הבוגרים בדצמבר 2023.
הוא הכריז על סקירת אשרת הבוגרים יחד עם שינויים משמעותיים נוספים במדיניות ההגירה החוקית כדי להפחית את ההגירה נטו.
המחויבות של בריטניה להשכלה גבוהה
בחוכמה הדגישו כי הממשלה נותרה "מחויבת למשוך סטודנטים מוכשרים מרחבי העולם ללמוד בבריטניה".
הוא הוסיף כי הממשלה מעריכה את המצוינות של מגזר ההשכלה הגבוהה בבריטניה ואת תרומתם של סטודנטים בינלאומיים.
עם זאת, Cleverly אמר שזה גם חיוני לטפל בהתעללות בהגירה כדי לשמור על איכות ההשכלה והמוניטין של אוניברסיטאות בבריטניה.
הממשלה חייבת להבטיח שהדרישה לאשרות בוגרים לא "מונעת יותר מרצון להגירה ולא מהשכלה".
ה-MAC יבחן ראיות להתעללות והשפעתה על משיכת ושימור כישרונות מובילים.
זה כולל ניתוח מי מגיש בקשה למסלול אשרת בוגר ומאילו אוניברסיטאות הם סיימו.
זה גם יבדוק אילו עבודות הם עושים במהלך ואחרי תקופת הוויזה לבוגר.
הוועדה המייעצת תבחן גם האם בעלי אשרת בוגרים תורמים למערכת ההשכלה הגבוהה של בריטניה ולצמיחה הכלכלית.
כיצד לזכות לויזה לתואר שני
בריטניה הציגה את אשרת הבוגר ביולי 2021. מטרתו הייתה לאפשר לסטודנטים מתאימים לעבוד או לחפש עבודה לאחר סיום קורס זכאי.
הממשלה השיקה אותו כדי למשוך ולשמר סטודנטים בינלאומיים שתורמים לחברה ולכלכלה.
זה גם נועד לעזור לעסקים לגייס כישרונות מוכשרים מכל רחבי העולם כדי להניע את הכלכלה קדימה.
כדי להגיש בקשה לויזה לתואר שני בבריטניה, על הסטודנטים להחזיק תחילה ויזת סטודנט תקפה.
כמו כן, עליהם להשלים בהצלחה תואר ראשון, תואר שני או דוקטורט. הקורס חייב להיות מספק השכלה גבוהה עם רקורד ציות.
מבקשי ויזה בוגרים אינם נדרשים להציג הוכחה ליכולת כלכלית לפרנס את עצמם בבריטניה.
הם גם לא נדרשים להצעת עבודה או להרוויח משכורת מינימום כמו מסלול עובדים מיומנים.
משפחות של מבקשי ויזה לתואר שני יכולים להגיש בקשה כתלויים רק אם הם היו תלויים של המבקש בזמן שהייתם בויזת הסטודנט.
למה לסקור את מסלול ויזה לתואר שני בבריטניה
על פי סטטיסטיקת ההגירה של בריטניה, אשרת הבוגר היא אחד המניעים המשמעותיים במענקי אשרת הארכת עבודה.
עבור השנה שהסתיימה בדצמבר 2023, הארכות אשרות שהונפקו במסלולי עבודה גדלו ב-48% ל-310,056.
סטודנטים שהאריכו את שהותם לעבודה בבריטניה באמצעות מסלול ויזה לתואר שני היוו 114,409.
זה גבוה ב-57 אחוזים מאשר ב-2022. זה מהווה יותר משליש, או 37 אחוז, מכל הארכות אשרת העבודה.
נתונים ראשוניים מהדוח השנתי של MAC הראו גם שהרישום של סטודנטים זרים במוסדות תעריפים נמוכים יותר עלה ל-32% ב-2022.
בנוסף, הרישום הבינלאומי לתארים מתקדמים במוסדות עם שירות הקבלה הנמוך ביותר לאוניברסיטאות ומכללות (UCAS) גדל במעל 250 אחוזים מ-2018 ל-2022.
"אנחנו להוטים להבין את המניעים מאחורי זה, כולל האם זה בגלל שאנשים משתמשים בקורסים האלה כמסלול ארוך טווח לעבודה בבריטניה", אמר Cleverly.
נתונים הראו שסטודנטים בינלאומיים יכולים לשלם אגרות נמוכות יותר עבור קורס בן שנה ולאחר מכן להישאר על אשרת בוגר למשך שנתיים מבלי להזדקק לעבודה.
לאחר מכן, בעלי ויזה בוגרים יכולים לגשת לארבע שנים של סף שכר מינימום מוזל במסלול העובד המיומן.
זה מאפשר לבוגרים בינלאומיים להיכנס לשוק העבודה בבריטניה עם משכורות נמוכות מאלה הנדרשות לרוב מהגרי העבודה המיומנים.
ניתוח חדש של מצפה ההגירה באוניברסיטת אוקספורד גילה שעבודת טיפול היא העבודה הנפוצה ביותר עבור סטודנטים בינלאומיים שעוברים מאשרות בוגר לעובד מיומן.
בשנה שהסתיימה ביוני 2023, כ-60% מבעלי אשרות בוגרות שעברו לאשרות עובדים מיומנים הפכו לעובדי סיעוד או מבוגרים.
עוד שינויים כללים כדי להבטיח שוויזת הבוגר לא תעשה שימוש לרעה
ממשלת בריטניה כבר נקטה צעדים כדי להבטיח שוויזות הסטודנטים שלה לא מנוצלות.
החל מינואר 2024, רוב בעלי ויזת הסטודנט לא יכולים עוד להביא תלויים לבריטניה.
רק תלמידי מחקר לתארים מתקדמים ואלו שנרשמו לקורסי מלגות במימון ממשלתי יכולים להביא את משפחותיהם לארץ.
בנוסף, בעלי ויזת סטודנט לא יכולים לעבור לאשרת עבודה לפני סיום הקורס.
באפריל 2024, הממשלה מעלה את רף שכר המינימום למבקשי ויזת עובד מיומן מ-26,200 ליש"ט ל-38,700 ליש"ט.
זה יגדיל את משכורות המינימום הנדרשות כדי לעבור מוויזת בוגר לויזה לעובד מיומן. התוספת תכסה גם משרות עם הנחות בסף שכר.
סטודנטים בינלאומיים עדיין יכולים ליהנות מהנחה של משתתף חדש כדי לקבל ויזת עובד מיומן. עם זאת, רף שכר המינימום יעלה משמעותית.
הנחה של 20 אחוז על משרות ברשימת משלח יד המחסור (SOL) תבוטל ותוחלף על ידי רשימת שכר ההגירה החדשה (ISL).
ה-MAC פרסם לאחרונה המלצות ל -21 משרות שיתווספו לרשימת ISL .
זה מייצג רק שמונה אחוזים מרשימת ה-SOL הנוכחית, ירידה ניכרת מ-30 אחוז מהתפקידים הכלולים ב-SOL.
גם דרישת השכר המינימלית לאשרת משפחה תגדל מ-18,600 ליש"ט ל-29,000 ליש"ט.
עד תחילת 2025, היא תעלה ל-38,700 ליש"ט ותתאים לסף שכר המינימום של עובד מיומן.
בנוסף, ממשלת בריטניה העלתה את היטל בריאות ההגירה בפברואר 2024.